宣城市績溪縣瀛洲鎮：“就業回家鄉，何須去遠方”

為有效解決鄉鎮富余勞動力，平衡勞動力市場供需有效對接，推動促進就業工作的深入開展，切實解決群眾的就業問題，春風送崗位，就業暖民心。2月14日上午，瀛洲鎮政府組織轄區內近40名有就業需求的村民前往績溪縣政府廣場參加2022“春風送溫暖 就業送真情”“工會送崗位 樂業在江淮”專場招聘會。

此次招聘會上，來自縣內的幾十家企業提供了百余個崗位，涉及多個行業和工種，涵蓋了財務會計、電子科技、服裝設計等行政文員和專業技術崗位，以及操作工、車工等普通崗位，較好地滿足了求職者的不同需求。雖然氣溫很低，但在招聘會現場，仍然阻攔不了前來求職群眾和招聘會工作人員的熱情，大家伙都在認真翻閱就業信息，工作人員熱心地給求職者提供崗位信息，招聘會結束后，不少村民都找到了自己心儀的工作。

在返程的車上，大家你一言我一語地聊著，氣氛熱烈。巧川村的一位村民說到：“之前看到村里宣傳今天縣城會開招聘會，鎮里還貼心的負責接送，特意過來看看，沒想到真發現了不少適合的崗位。往年都是外出務工，現在家里孩子漸漸大了，離家遠也不方便。如今在家門口就能就業，還能照顧家里孩子老人，實在是太好了?！?/p>

此前，瀛洲鎮通過對失業人員及農民工返鄉的求職需求進行了摸底調查，結合企業招聘崗位需要，進行雙向溝通交流，通過前期的精心準備與各村的廣泛宣傳，力爭招聘企業與應聘人員高度契合。在瀛洲鎮政府的努力下，來自瀛洲鎮的天宸物資有限公司在本次招聘會上成功招募了兩名員工。

此次參與的“春風行動”大型招聘會，為解決瀛洲鎮群眾就業創造了有利條件，緩解了疫情帶來的就業壓力。下一步，瀛洲鎮將堅持把促進就業作為改善民生、貫徹新發展理念、構建新發展格局的重要內容，積極落實擴大就業的政策，以就業帶動創業，以就業促進發展。（章俊一）

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