上半年城鎮新增就業698萬人 完成預期目標的63.5%

原標題：上半年城鎮新增就業698萬人 找工作的你聽聽過來人怎么說

7月22日，人力資源和社會保障部舉行發布會，其中關于上半年就業的情況最為牽動人心。

1至6月，城鎮新增就業698萬人，完成預期目標的63.5%。上半年延續實施的穩就業、促就業的措施，有力地穩定了市場預期，保障了就業形勢總體穩定。

1至6月，全國城鎮調查失業率均值為5.2%，低于5.5%左右的預期目標。同時數據顯示，招聘崗位數量繼續大于求職人數。

從上面的數據中，我們看到了我國上半年就業形勢總體穩定，但還是存在一定壓力。

國內外環境復雜嚴峻，經濟穩定恢復的基礎仍需鞏固，部分接觸性服務業恢復還比較慢，相關行業就業崗位不足，就業領域仍面臨一定壓力。

中國勞動和社會保障科學研究院副院長 莫榮：不同群體的結構性矛盾還是比較突出的，比如說本地人口的失業率，高于外來人口的失業率，尤其是16到24歲的青年失業率比較高。

“十四五”期間我國勞動年齡人口將減少3500萬人

專家還提到上半年就業的特點是不同群體間的結構性矛盾比較突出，“招工難”與年輕人的“就業難”并存。為什么會出現這種情況呢?

我國15～59歲勞動年齡人口在2011年達到峰值9.25億人，從2012年開始下降，在2011年的基礎上減少了345萬人，這是勞動年齡人口的首次下降。

此后每一年，勞動人口規模都在大幅度下降，2013年減少244萬人，2014年減少371萬人，2015年減少487萬人……而其中的農民工，尤其是青年農民工的數量下降最快，從2008年到2019年，全國16～20歲與21～30歲年齡段的農民工數量，分別從2412萬人與7957萬人，下降到582萬人與6717萬人。預計“十四五”期間我國勞動年齡人口將減少3500萬人。

由此可以看到“招工難”與年輕人“就業難”并存的一個重要原因就是我國勞動年齡人口的逐年下降，除此之外年輕人擇業觀的變化也在影響勞動力市場的供需。

年輕人就業選擇更加多元化

大學生 汪小溪：我可能比較看重工作的城市地區是否有利于我的發展。

大學生 柴先佳：對于我個人來說，對于工資的要求不是很高，但是對于城市的選擇，我更傾向于回到家鄉，

大學生 舒靖懿：第一個我是看重這個公司它本身它的比如說它所在的行業，它自己正規不正規這樣最基本的。

2021屆全國普通高校畢業生達909萬人，再創歷史新高。這其中95后為主體，00后也已經開始面臨就業壓力。不久前58同城發布的《2021年高校畢業生就業報告》顯示，在行業選擇上，IT/通信/電子/互聯網行業成為最受畢業生歡迎的行業，而薪資待遇與個人發展是畢業生擇業時的關注重點。

58同城招聘研究院院長 李妍：90后、00后這些年輕人的選擇普工崗位的投遞意愿，這幾年是逐年下降的。進寫字樓肯定比進工廠，大家會覺得更好更體面。比如說互聯網行業，他的用人理念上和人力資源的管理方式上都是全新的，更加適應現代年輕人的管理特點。

中國人民大學中國就業研究所所長 曾湘泉：他們觀念都比較新穎，也追求平等，追求自由，這是現在大學生的特點。所以他們其實現在這個就業中間可能追求的東西跟過去有非常大的變化。

關鍵詞： 城鎮新增就業 年輕人 就業選擇 多元化